La Commission Environnement &Sécurité établit et veille à la mise en œuvre de la « Charte Environnementale du GITAS », à laquelle chaque membre adhère.
– Assure le suivi des données relatives à l’environnement et au développement durable et en informe les membres.
– Œuvre à la promotion des démarches environnementales au sein des entreprises
– Collabore, auprès des autorités tunisiennes et organismes concernés, à l’optimisation du dispositif tunisien de collecte et traitement des déchets.
La Commission Formation traite de l’ensemble des questions relatives à la formation.
Dans ce cadre, la Commission Formation:
– Assure le suivi des données relatives à la formation (informations générales, évolution de la réglementation/législation, évolution des dispositifs , …) et en informe les membres.
– Participe activement et directement, en collaboration avec les autorités et organismes concernés, à la mise en place de formations aux divers métiers de l’aéronautique, adaptées aux besoins présents et futurs de l’industrie aéronautique et spatiale tunisienne.
Le Club Richesses Humaines du GITAS a été mis en place afin de réunir les responsables des ressources humaines des entreprises membres autour des enjeux liés à la gestion et au développement des ressources humaines dans le secteur aéronautique.
Il offre un cadre de réflexion et de partage permettant de :
- échanger sur les pratiques RH innovantes et les approches adaptées aux besoins du secteur ;
- suivre les évolutions réglementaires et sociales impactant les entreprises;
- identifier des pistes d’actions communes autour de la gestion des talents, de la formation et de l’attractivité des métiers aéronautiques.
Le Club Qualité rassemble les responsables qualité des entreprises membres autour des enjeux liés aux normes et standards, aux exigences des clients ainsi qu’à l’amélioration continue.
Il constitue un espace d’échange et de collaboration permettant de partager les bonnes pratiques, de renforcer les compétences et de favoriser la montée en maturité des systèmes de management de la qualité, contribuant ainsi à la compétitivité des entreprises membres.
Le Club Maintenance Industrielle du GITAS réunit les responsables maintenance des entreprises membres afin de faciliter les échanges techniques et le partage d’expertise autour des enjeux de maintenance.
Cette dynamique vise à :
- favoriser la circulation des connaissances et des solutions entre professionnels ;
- échanger sur les défis opérationnels liés à la disponibilité des équipements et à la fiabilité des installations ;
- promouvoir l’amélioration des pratiques de maintenance au sein de la filière.
Grâce à cette approche collaborative, le Club participe au développement d’une communauté technique engagée dans l’optimisation de la performance industrielle.
